请假制度
- 名称:请假制度 下载
- 类型:规章制度
- 授权方式:免费版
- 更新时间:12-28
- 下载次数:925次
- 语言简体中文
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《请假制度》简介
标签:公司规章制度,规章制度范本,办公室规章制度,
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1、局干部职工每年按国家的规定享受工龄假。工龄假可一次性休完,非凡情况下分段休,但当年的工龄假期不得累积到下一年度。
2、请假一天以上的都要填表报批。干部职工请假不超过一天的,经股室负责人同意后由局分管领导审批;超过一天的报局主要领导审批。3、凡请假者,必须讲清缘由,请病假者必须有医生出具的证实为凭。
4、只有3人以下的股室,不得有2人同时请假或休工龄假。
5、局领导组织不定期检查。一年内,第一次发现不请假而又不知去向的进行批评教育;第二次发现的,该同志半年岗位目标考评不合格;第三次发现的,全年岗位目标考评不合格,进行调岗、轮岗或停职,所在股室被取消当选先进单位的资格。
1、局干部职工每年按国家的规定享受工龄假。工龄假可一次性休完,非凡情况下分段休,但当年的工龄假期不得累积到下一年度。
2、请假一天以上的都要填表报批。干部职工请假不超过一天的,经股室负责人同意后由局分管领导审批;超过一天的报局主要领导审批。3、凡请假者,必须讲清缘由,请病假者必须有医生出具的证实为凭。
4、只有3人以下的股室,不得有2人同时请假或休工龄假。
5、局领导组织不定期检查。一年内,第一次发现不请假而又不知去向的进行批评教育;第二次发现的,该同志半年岗位目标考评不合格;第三次发现的,全年岗位目标考评不合格,进行调岗、轮岗或停职,所在股室被取消当选先进单位的资格。
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