学校教师考核细则
- 名称:学校教师考核细则 下载
- 类型:规章制度
- 授权方式:免费版
- 更新时间:12-28
- 下载次数:822次
- 语言简体中文
- 大小:729 KB 4
- 推荐度:4 星级
《学校教师考核细则》简介
标签:公司规章制度,规章制度范本,办公室规章制度,
本站提供学校教师考核细则免费下载,http://www.16qiuxue.com
教师考核细则
为切实加强我校师资队伍建设,规范教学质量治理,健全激励、竞争机制,以促进教学质量的全面提高,同时为发放教学质量奖及其他各类奖励提供依据,特制定本办法。第一条考核原则:坚持民主、公正、客观性原则;坚持重实绩、讲实效原则;坚持定性、定量相结合原则。
第二条考核内容:对教师教学业务工作的全过程进行考核,着重于教学实绩、教学态度和教学水平。
第三条考核依据:(1)《江苏省如皋师范学校教学治理规范》;(2)《教师学期教学任务书》;(3)《江苏省如皋师范学校工作津贴发放实施细则》。
第四条考核方法:分级、分类考核,量化积分、定性评等。
(一)教学治理部门考评(共60分)
1、教学常规工作质量方面(20)
,大小:729 KB
教师考核细则
为切实加强我校师资队伍建设,规范教学质量治理,健全激励、竞争机制,以促进教学质量的全面提高,同时为发放教学质量奖及其他各类奖励提供依据,特制定本办法。第一条考核原则:坚持民主、公正、客观性原则;坚持重实绩、讲实效原则;坚持定性、定量相结合原则。
第二条考核内容:对教师教学业务工作的全过程进行考核,着重于教学实绩、教学态度和教学水平。
第三条考核依据:(1)《江苏省如皋师范学校教学治理规范》;(2)《教师学期教学任务书》;(3)《江苏省如皋师范学校工作津贴发放实施细则》。
第四条考核方法:分级、分类考核,量化积分、定性评等。
(一)教学治理部门考评(共60分)
1、教学常规工作质量方面(20)
,大小:729 KB
- ·上一篇:公司党建工作制度
- ·下一篇:“三级联创”工作规范
《学校教师考核细则》相关下载
网友评论>>
下载栏目分类
规章制度 下载推荐
- · 公司文明单位创建目标和规划
- · 公司规章制度汇编
- · 酒店经理职责
- · 企业退休人员社会化治理服务工作实施细则
- · 集团公司员工奖励与惩罚条例
- · 化学工业建设项目环境保护治理规定
- · 妇委会工作任务及制度
- · 酒店前厅服务主管职责
- · 代表检查、视察制度
- · 企业安保档案治理细则
- · 移动分公司关于试用干部的治理办法
- · 学校治理-学生申诉制度
- · 学校治理-学校安全事故认定、追究制度
- · 学校治理-实验小学校长电子信箱及校长接待日
- · 学校治理-校园法制文化---和谐的美
- · 学校治理-中学校务委员会议事规则
- · 学校治理-教师文明用语七要求
- · 学校治理-中学德育工作制度
- · 学校治理-学校安全工作制度
- · 学校治理-中学“五项评选”学生学习检查细则
- · 学校治理-小学班级安全治理制度
- · 学校治理-学校办公室安全治理制度
- · 学校治理-校门安全治理制度
- · 村关心下一代工作委员会工作规则
- · 检察院办公室目标治理考核办法
- · 项目部环境保护规章制度