区政府企业服务年活动经验材料

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**区在“企业服务年”活动中，按照“创新服务形式，优化服务质量”的要求，采取有力措施，狠抓工作重点，扎实开展，有效推进，积极开展各项活动，工作成效明显。
一、经验做法
（一）领导挂帅，工作运行体系快速建立
《开展“企业服务年”活动实施方案》制定后，区委、区政府主要领导亲身挂帅，“企业服务年”活动的工作体系很快建立起来。成立了专门的领导小组，由区委书记任政委，区长任组长，分管副书记、常务副区长、分管副区长任副组长，明确了33个部分为成员单位。领导小组下设办公室、优化环境组、项目协调组、改革改制组、督查考核组五个工作机构，均由县级领导牵头，明确了成员单位和工作职责。各乡镇、街道、部分也根据自身实际，成立了相应工作班子，形成了主要领导亲身抓、分管领导具体抓、有关职员专门抓的工作机制。

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